HR менеджер
В архиве с 21 июля 2019
от 30 000 до 50 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ставрополь, Социалистическая улица, 4
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-менеджер
от 50 000 ₽Ставрополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и отбор персонала на работных сайтах (в основном менеджеры по продажам). Проведение телефонного/скайп/очного интервью. Участие в обучении...
Грамотная устная и письменная речь. Важно: наличие опыта активного поиска и найма персонала. Умение работать с большим объемом информации.
Ставрополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала (технические специалисты, IT специалисты). Адаптация новых сотрудников, контроль ввода в должность, организация обратной связи с новичками на испытательном...
Опыт работы в рекрутменте и/или в отдельных функциях HR. Высшее образование (желательно - менеджмент/психология/управление персоналом). Развитые навыки эффективной...
HR специалист
от 40 000 ₽Ставрополь
Без опыта
Отклик без резюме
Формировать команду отдела продаж. Активно искать кандидатов и отрабатывать отклики на открытые вакансии. Проводить интервью и ознакомительные экскурсии с кандидатами.
Грамотная речь. Активная позиция, стремление развиваться в своей деятельности. Энергичность, обучаемость, активная жизненная позиция.
Работодатель сейчас онлайн
Волшебник HR факультета (менеджер по подбору персонала/рекрутер)
40 000 – 45 000 ₽Ставрополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Проводить первичное собеседование. Получать рекомендации по соискателю. Работать с внешним кадровым резервом. АВЕНИР-КОМАНДА БУДУЩЕГО!
Умеет общаться с людьми и поддерживать диалог. Имеет четкую, грамотную речь, которой можно заинтересовать соискателя. Креативен, способен нестандартно мыслить.
Менеджер по подбору персонала/HR
30 000 – 50 000 ₽Ставрополь
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на проект. Обзвон кандидатов. Курирование действующей базы сотрудников.
Трудолюбивого. Не обязательно с опытом. У нас ты получишь всё знания по подбору персонала на обучении. Энергичного. Ответственного. Самоорганизованного.
Ставрополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора персонала: поиск и оценка кандидатов по компетенциям. Сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации в коллективе.
Высшее, средне-специальное образование. Гибкость, критическое мышление, широкий кругозор. Если Вы знакомы с культурой Agile :). Знание эффективных технологий поиска кандидатов...
Ставрополь, Социалистическая улица, 4